遠藤 修
営業経験３０年で培ったノウハウを
余すところなく、熱い講義でお伝えします！
営業の仕事は、すべての仕事の基本・基礎を培う上で最も大切な仕事の一つです。いわゆる社会人基礎力や顧客対応力、ロジカルシンキングといったものは、営業の仕事を通して高めることができます。「営業って面白いんだ！」と感じていただきながら、きちんと営業として成果を出し、業績アップに貢献できるよう指導いたします。営業経験３０年で培ったノウハウを余すところなく、熱い講義でお伝えします！
経歴
１９７１年生まれ、福島県喜多方市出身。高校卒業後、物流機器、包装梱包資材卸売業に入社。
既存客フォローを中心とするルートセールス業界の営業法を真っ向から否定し、新規開拓を進めていき数々の実績を上げる。
その実績・実力を買われ、２６歳の若さで同社の支店長に大抜擢される。７０年ある同社の歴史の中で、史上２番目の若さでの就任。
支店長として３拠点のマネジメントを行う。赤字店舗だった拠点を、就任中にすべて黒字化させている。
その後、市場開発部長に就任し、わずか１年で１３５社もの新規企業の開拓を実現。同社の新規営業所出店の立役者となる。
その経験を活かし、現在は株式会社ジェイックにて営業基礎研修、セミナー講師として活躍中。
- 郡山支店（支店長期間６年）就任時経常利益０円→最終経常利益＋４０００万円
- 土浦支店（支店長期間２年）就任時経常利益ー９００万円→最終経常利益＋１６００万円
- 成田支店（支店長期間3年半）就任時経常利益ー４０００万円→最終経常利益０円
- 人材ビジネス経営コンサルタント、広告デザイン印刷、不動産リフォーム、大手食品メーカー、インターネット広告サービス、損害保険・生命保険代理店、包装資材メーカー、大手百貨店、ＩＴ通信、油圧・空圧機器製造メーカー等での営業研修の実施しています
担当研修一覧
研修支援サービス
仕事の基礎の基礎研修とは
ジェイックの新人研修とは、内定者～入社1年以内の新入社員を対象に、自ら成長し続けるための “意識変革” と “行動変革” を促します。
また研修を通して、学生気分から脱却し、社会人としての意識を身に付け、ビジネスマナーや基礎知識を体得する研修です。一人の社会人として、自ら積極的に周囲に関わり、上司や先輩、お客様に好感を持たれる新入社員を目指します。
研修支援サービス
新規開拓を高め、
継続的に成果を出し続ける営業研修とは
ジェイックの営業研修は、今まで以上に顧客が価値を感じ、 お客様の方から「御社（あなた）から買いたい！」と言っていただける営業手法を構築します。また、感覚的ではなく、体系的に営業活動を組み立てる事で、成果が継続的に上がり続ける営業組織づくりを支援します。「知っている」から「している」状態へと変化し、新規開拓力・既存深耕力を高めていきます。